Faciliter l’apprentissage en équipe grâce à la dynamique des systèmes Jac Vennix est un manuel destiné à améliorer les performances des équipes en appliquant des modèles de dynamique des systèmes. Ce livre aide à favoriser l’apprentissage en équipe et le consensus lors de la résolution de questions stratégiques complexes au sein des organisations. Il s’adresse aux professionnels et aux managers qui souhaitent travailler à une coopération et à une prise de décision efficaces.
Contenu
En utilisant la dynamique des systèmes, ce livre fournit des outils pratiques pour faciliter l’apprentissage en équipe au sein d’organisations en mutation et axées sur la connaissance. Il explique comment les équipes peuvent développer leur compréhension et leur engagement, ce qui contribue à une meilleure mise en œuvre des stratégies dans des environnements dynamiques.
Spécifications du produit
- Auteur : Jac Vennix (Catholic University of Nijmegen, Pays-Bas)
- Éditeur : John Wiley & Sons Inc
- Date de publication : 1996-07-12
- Nombre de pages : 312
- ISBN : 9780471953555
- Thème : Gestion du personnel et des ressources humaines
- BISAC : BUSINESS & ECONOMICS / Gestion des ressources humaines et du personnel
À propos de l’auteur
Jac Vennix est l’auteur de Group Model Building : Facilitating Team Learning Using System Dynamics, une édition de Wiley axée sur la promotion de l’apprentissage en équipe grâce à des méthodes de dynamique des systèmes.