Organizational Design: A Step-by-Step Approach van Richard M. Burton, Borge Obel en Dorthe Dojbak Hakonsson is een Engelstalig studieboek over organisatiedesign. Dit boek is bedoeld voor professionals, managers en MBA-studenten die inzicht willen krijgen in traditionele en nieuwe organisatievormen.
In de vierde editie beschrijven de auteurs een praktijkgerichte aanpak voor het ontwerpen van organisaties, gebaseerd op de multi-contingency model theorie. Het boek behandelt zeven concrete stappen van het proces, waaronder het beoordelen van doelen, strategie en structuur, evenals het ontwerpen en implementeren van de organisatiearchitectuur. Daarnaast wordt aandacht besteed aan moderne thema’s zoals zelforganiserende en digitale organisaties.
Deze uitgebreide gids is geschikt voor het praktische gebruik bij organisatieverandering en ontwikkelingsstrategieën binnen het bedrijfsleven. Het is tevens relevant voor studies in Business en Management, Educational Administration en algemene bedrijfskunde.