Management ohne Macht ist ein praxisnahes Buch über Unternehmensführung und zielt darauf ab, High-Performance-Teams auf persönliche und menschliche Weise zu schaffen. Es bietet eine klare Einführung in das Thema und eignet sich sowohl für gezieltes Lesen als auch als Nachschlagewerk.
Dieses Buch konzentriert sich auf die Entwicklung effektiver Performance-Teams in Organisationen, ohne hierarchische Macht einzusetzen, sondern mit besonderem Augenmerk auf die menschliche Art der Zusammenarbeit.
- Untertitel: Erschaffe High-Performance-Teams und Organisationen auf deine eigene menschliche Weise
- Druck: 1
- Ausführung: Paperback